3 axes d'intervention pour pérenniser votre activité :


1. Accompagnement au développement : votre organisation doit être cohérente avec votre stratégie pour donner une vision claire à vos collaborateurs

EFFERVESCENCE CONSEILS vous accompagne dans le déploiement de votre stratégie RSE

 

 

Optimiser ma structure pour être plus efficace

  • Analyser votre organisation pour l’adapter à votre activité
  • Faire correspondre vos objectifs avec vos ressources

 

Préparer mon entreprise à une certification ou à une accréditation

  • Diagnostiquer une situation, un dysfonctionnement au regard d'un référentiel
  • Établir un plan d’actions sur mesure, y intégrer la veille normative

 

Déployer ma politique en objectifs opérationnels

  • Établir une politique d’entreprise cohérente, la communiquer
  • Construire et suivre un plan d’actions stratégique par objectif global

 

2. Conduite du changement pour réussir : les Femmes et les Hommes forment la richesse de votre entreprise ; vous souhaitez mieux travailler ensemble

Effervescence Conseils vous accompagne dans ce changement et met à votre disposition des méthodes et des outils qui favorisent l'organisation par projet et le travail collaboratif :

Donner un élan novateur au sein de mon entreprise
  • S’inscrire dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises selon la norme ISO26000
  • Développer votre approche processus, évaluer les risques

 

Développer le leadership de mon entreprise

  • Partager vos objectifs et impliquer votre personnel dans leurs réalisations
  • Former les managers à l’animation et à la gestion de leur l'activité

 

Améliorer la « Qualité de la Vie » pour un espace agréable et fonctionnel

  • Analyser et étudier vos postes de travail (ergonomie : anthropométrie, ambiances)
  • Établir un audit social, animer des groupes d’échange

 

 

3. Performance de l'activité en valorisant le personnel : être compétitif en termes d'innovation, de prix et de réactivité

EFFERVESCENCE CONSEILS vous aidera à améliorer  les performances de vos processus opérationnels, du commercial au service après-vente,en respectant et en impliquant votre personnel :

 

Être compétitif

  • Diagnostiquer ou identifier un dysfonctionnement
  • Analyser les flux (produit, service et information) pour les améliorer

Développer l’écoute clients et le partenariat avec mes fournisseurs 

  • Piloter vos projets avec vos partenaires dans un climat de confiance
  • Mieux connaître vos fournisseurs (limiter les risques et réduire les coûts)

Régler mes problèmes récurrents pour m’améliorer

  •  Animer des réunions de résolution de problèmes, analyser les causes racines
  •  Suivre les actions correctives et permettre le retour d’expérience

 

 

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Formation

Complémentairement à notre activité de conseils, nous vous proposons une activité de prestations de formation, pour répondre aux besoins croissant des entreprises en matière de Gestion Prévisionnelle des Emploi et des Compétences (GPEC).

 

Elle offre à chacun la possibilité d'acquérir de nouvelles connaissances et d'échanger sur les modalités de mise en œuvre de nouvelles méthodes et outils.

 

Nous sommes en mesure de vous proposer un programme de formation sur-mesure et de l'animer spécialement pour vous, afin de répondre tout particulièrement à votre besoin.

 

Thématiques disponibles :

  • Gestion d’entreprise (stratégie, adéquation ressources / objectif, indicateurs)
  • Gestion de projet (planification, chemin critique, revues de jalons, analyse de risque
  • Conduite de mission en organisation et en conduite de changement
  • Gestion des processus (management, réalisation et support)
  • Ressources humaines, gestion des compétences GPEC, entretiens individuels et collectifs
  • Certifications ISO 9001, 14001 et accréditation 17025, partie management
  • Méthodes et outils liés à la performance industrielle (Lean, 6 sigmas, AMDEC, MSP, 5S…)
  • Techniques de résolution de problèmes (G8D, PDCA, QOS …)

Déclaration d'activité enregistrée sous le numéro 75190091719 auprès du préfet de région NOUVELLE-AQUITAINE.